Demandes en ligne

Il est possible de présenter sa candidature à partir du site Web du ministère des Finances jusqu’au 2 août 2011. Toute demande soumise après cette date ou transmise par d'autres moyens (courrier, télécopieur, etc.) sera rejetée.

Vous devez remplir un questionnaire, fournir votre curriculum vitae et une lettre d’accompagnement démontrant votre intérêt pour le poste, ainsi que vos relevés de notes universitaires. Vous devez également fournir une preuve d’admission à un barreau ou à une chambre des notaires ou d’obtention d’un titre professionnel comptable, le cas échéant.

Nous vous invitons à prendre connaissance du processus de soumission des demandes afin de vous renseigner sur les informations qui vous seront demandées dans ce processus. Veuillez examiner soigneusement votre candidature avant de la soumettre, car d'éventuelles omissions pourraient entraîner son rejet.

Processus de sélection

La première étape de notre processus de présélection consiste à établir si les candidats possèdent les qualifications essentielles exigées. En outre, une ou plusieurs des qualités constituant un atout peuvent être prises en compte lors de la présélection de candidats. Pour plus de renseignements à cet égard, veuillez consulter les détails de l’offre d’emploi et de l’énoncé des critères de mérite du poste qui vous intéresse.

Nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus pour une entrevue.

Entrevues à Ottawa

Les entrevues tenues à Ottawa devraient avoir lieu dans les mois suivant la date limite, au ministère des Finances. Les candidats pourraient devoir assumer les frais de voyage engagés pour assister aux entrevues. De plus amples renseignements seront fournis aux candidats au moment d’établir le calendrier des entrevues.

De façon générale, les entrevues sont l’occasion pour les candidats retenus de discuter de leur qualification avec un ou plusieurs gestionnaires responsables de l’embauche au ministère des Finances. L’entrevue vise surtout à déterminer si le candidat possède les qualifications requises en regard du poste, telles que figurant dans l’énoncé des critères de mérite. Les entrevues comportent également un exercice de rédaction.

Des offres d’emploi pourront être faites jusqu’au 31 mars 2012. Ces offres sont conditionnelles à l'obtention d’une cote de sécurité. Une fois qu’une offre verbale est acceptée, le Ministère prépare les documents administratifs nécessaires.

La fonction publique du Canada s'engage à offrir des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l’on vous convoque à une entrevue et que vous avez une incapacité, veuillez nous en aviser afin que nous puissions prendre les mesures d'adaptation nécessaires.

Demandes en ligne

Il est possible de présenter sa candidature à partir du site Web du ministère des Finances entre le 21 septembre et le 24 octobre 2011. Toute demande soumise après cette dernière date ou transmise par d'autres moyens (courrier, télécopieur, etc.) sera rejetée.

Vous devez fournir votre curriculum vitae, remplir un questionnaire portant sur votre expérience, répondre à une question à développement et fournir vos relevés de notes universitaires pertinents.

Il est très important que vous vous conformiez aux directives qui figurent sur la demande. Nous vous incitons à prendre connaissance le plus rapidement possible du processus de présentation de candidatures afin de savoir quelle information est requise. Nous vous prions enfin d'examiner soigneusement votre candidature avant de la soumettre car d'éventuelles omissions pourraient entraîner son rejet.

Processus de selection

Un comité d'évaluation formé de gestionnaires responsables de l'embauche et de spécialistes des ressources humaines fera le tri des demandes en se fondant sur les qualifications essentielles suivantes :

1. Domaine d'études : les candidats doivent avoir obtenu, ou être en voie d'obtenir, une maîtrise d'une université reconnue en économie, en études internationales, en politique publique ou en administration publique, ou encore en finances. Les candidats doivent être en mesure d'achever leur maîtrise d'ici décembre 2012. Ils doivent aussi avoir maintenu une moyenne pondérée cumulative d'au moins 75 % dans le cadre du plus récent diplôme obtenu.
2. Spécialisation acceptable ou cours en économie : il faut avoir suivi l'équivalent de trois cours universitaire d'économie d'une durée d'un an (p. ex., six cours d'un semestre, ou trois d'une durée d'un an). Les candidats qui ne remplissent pas cette condition mais qui ont une concentration en finances au niveau de la maîtrise seront pris en considération.
3. Exigences linguistiques : connaissance de l'anglais ou du français, ou bilinguisme.
4. Capacité d'analyser et de résumer l'information afin de comprendre les enjeux et de déterminer les répercussions économiques, sociales et/ou financières.
5. Capacité à communiquer efficacement par écrit : les candidats doivent communiquer avec clarté et d'une manière convaincante.

On constituera un bassin de candidats ayant fait l'objet d'une évaluation partielle et qui possèdent les qualifications essentielles; les gestionnaires responsables de l'embauche de Finances Canada et d'autres organismes fédéraux pourront puiser à même ce bassin de candidats jusqu'en décembre 2012.

Étant donné qu'il s'agit d'un processus de dotation collective, les qualifications requises peuvent varier d'un poste à l'autre. Notre processus de dotation permet aux gestionnaires responsables de l'embauche de déterminer les besoins rattachés aux postes qu'ils ont à pourvoir. On pourra se fonder sur une ou plusieurs des qualifications constituant des atouts afin de repérer les candidats susceptibles de bien correspondre à des postes donnés. On pourra aussi tenir compte d'autres critères, comme la citoyenneté, les langues officielles ou les besoins organisationnels.

Seuls les candidats possédant les qualifications essentielles seront informés par courriel qu'ils font partie du bassin de candidats.

Entrevues à Ottawa

Les entrevues à Ottawa s'étaleront sur une période de deux jours à la mi-janvier. Finances Canada pourra décider d'acquitter les frais de transport jusqu'à Ottawa ainsi que les frais d'hébergement pour la durée du processus d'entrevue. Les candidats résidant à l'étranger pourraient devoir assumer le coût de leur déplacement pour prendre part aux entrevues. D'autres renseignements seront fournis aux candidats lorsque l'on communiquera avec eux pour organiser une entrevue. On pourra aussi envisager d'autres méthodes d'entrevue, comme des vidéoconférences (au moyen de Skype) ou des entrevues par téléphone. Le candidat avec lequel nous communiquons pour organiser une entrevue doit nous faire part de toute mesure d'adaptation particulière à prévoir, afin de pouvoir l'évaluer de manière équitable.

Les entrevues menées à Ottawa seront l'occasion pour les candidats de discuter de leurs qualifications avec un ou plusieurs gestionnaires responsables de l'embauche à Finances Canada. Durant les entrevues, il se peut qu'on demande aux candidats de faire un exercice de rédaction dont la forme sera similaire à celui qu'ils ont dû réaliser dans le cadre de la demande en ligne.

Les candidats auront l'occasion de rencontrer des employés recrutés récemment, qui pourront leur faire part de leur expérience de travail à Finances Canada. Le Ministère organisera aussi une réception pour vous permettre de rencontrer d'autres candidats ainsi que des employés et des gestionnaires de l'ensemble du Ministère. Les gestionnaires commencent à présenter des offres d'emploi une ou deux semaines après les entrevues à Ottawa. Les offres sont conditionnelles à l'obtention de votre cote de sécurité de niveau secret et à l'achèvement des cours requis. Une fois qu'une offre verbale a été acceptée, le Ministère commence à remplir les formalités administratives nécessaires.

Cette année, Finances Canada prévoit embaucher de 10 à 15 économistes et analystes de politiques.

Seules les personnes placées dans le bassin de candidats ou invitées à une entrevue seront contactées. On communiquera avec ces candidats d'ici décembre 2011.

Demandes en ligne

Lorsque vous soumettez votre demande, vous êtes tenu de télécharger votre curriculum vitae (CV) et un exemple de votre recherche. Les candidats qui n’ont pas encore défendu leur thèse sont également priés de soumettre une déclaration concernant leur thèse qui est signée par eux et par leur superviseur et qui confirme qu’ils seront en mesure de la défendre d’ici décembre 2012. Outre les documents à télécharger sur le site Web, au moins deux lettres de recommandations à l’appui de votre demande doivent être envoyées au plus tard le 20 novembre 2011 à phdrecruitment@fin.gc.ca.

Première ronde d’entrevues

Tous les candidats retenus seront contactés au plus tard le 20 novembre pour planifier la première ronde d’entrevues qui se tiendra lors de la Rencontre annuelle de recrutement pour les économistes canadiens (RAREC), les 2 et 3 décembre au Four Seasons Hotel, à Toronto. Les entrevues dureront 30 minutes et seront réalisées par deux employés du ministère des Finances dans la langue officielle choisie par le candidat. Les candidats seront appelés à discuter de leur expérience, du rapport de recherche présenté et d’autres intérêts de recherche actuels ou futurs.    

Dans le cas des candidats qui ne peuvent se rendre à la RAREC pour leur entrevue, d’autres méthodes d’entrevue seront envisagées, comme l’utilisation du téléphone ou de la vidéoconférence. En fonction de la demande, il est possible qu’une date d’entrevue à Ottawa soit établie en décembre.

Le ministère des Finances ne remboursera pas les dépenses encourues durant la première ronde d’entrevues.  

Les réponses d’entrevue et les documents présentés seront utilisés pour déterminer si les candidats satisfont aux qualifications essentielles établies dans notre processus de sélection. On constituera un bassin de candidats ayant fait l’objet d’une évaluation partielle et possédant les qualifications essentielles; les gestionnaires responsables de l’embauche à Finances Canada et dans d’autres organismes fédéraux pourront puiser à même ce bassin de candidats jusqu’en décembre 2012. Les candidats devront être évalués davantage avant d’être admissibles à une nomination.

Deuxième ronde d’entrevues

La sélection des candidats qui seront invités à la deuxième ronde d’entrevues pourrait se faire sur la base des résultats les plus élevés obtenus pour une ou plusieurs des qualifications évaluées, à partir des demandes présentées en ligne et la première ronde d’entrevues. En outre, on pourrait se fonder sur une ou plusieurs des qualifications constituant des atouts (excellence académique ou en recherche et expérience des techniques de modélisation modernes) afin de repérer les candidats susceptibles de bien correspondre aux exigences de postes donnés. On pourra aussi tenir compte d’autres critères, comme la citoyenneté, les langues officielles ou les besoins organisationnels.

Habituellement, les entrevues à Ottawa se tiennent en décembre ou janvier au ministère des Finances. Les personnes sélectionnées dans le bassin des candidats partiellement évalués présenteront leur recherche et rencontreront des représentants de la division. Les entrevues donneront l’occasion aux candidats de discuter de leurs qualifications avec un ou plusieurs fonctionnaires responsables de l’embauche à Finances Canada. L’entrevue a comme objet de déterminer si le candidat possède les qualifications requises pour travailler à Finances Canada, tel qu’indiqué dans l’énoncé des critères de mérite. On pourra aussi envisager d’autres méthodes d’entrevue (vidéoconférences, entrevues par téléphone, etc.).

La fonction publique s’engage à créer des processus de sélection et des environnements de travail inclusifs et libres de tout obstacle. Le candidat avec lequel nous communiquons dans le but de fixer une entrevue doit nous faire part de toute mesure d’adaptation particulière à prévoir, de manière qu’il soit possible de l’évaluer de manière équitable. L’information communiquée concernant toute mesure d’adaptation requise sera traitée confidentiellement.

Ces offres sont conditionnelles à l’obtention de votre cote de sécurité de niveau secret. Une fois qu’une offre verbale a été acceptée, le Ministère commence à remplir les formalités administratives nécessaires.

Cette année, le ministère des Finances Canada prévoit embaucher un économiste tout au plus au niveau du doctorat.

Seuls les candidats invités à une entrevue seront contactés, et ce, d’ici à la fin novembre 2011.